Soluções

Oficinas

Workshops privados de IA para equipas que precisam de clareza antes de construir.

A maioria das empresas não precisa de mais uma palestra inspiradora sobre IA. Precisam de uma sala onde os líderes e operadores possam analisar os seus fluxos de trabalho reais, separar o entusiasmo da capacidade útil e decidir o que realmente vale a pena testar.

Formato de oficina

1 dia
01

Crie uma linha de base partilhada

Dê às equipas operacionais e de liderança uma compreensão prática do que a IA moderna pode ou não fazer.

02

Mapeie fluxos de trabalho reais

Identifique o trabalho repetitivo, com muitos documentos, muitas decisões ou sujeito a erros onde a IA pode ajudar.

03

Dê prioridade ao próximo movimento

Saia com um mapa de oportunidades, notas de risco e um roteiro de 30/60/90 dias.

Diagnose Construir Maintain

Por que razão as oficinas

A equipa precisa de alinhamento antes de um diagnóstico, piloto ou construção.

O workshop é útil quando a IA é importante, mas a organização ainda não partilha o mesmo vocabulário, julgamento ou mapa de oportunidades.

01

IA ainda parece muito abstrata

As equipas ouvem falar de ferramentas e agentes, mas lutam para os traduzir no trabalho diário.

Why it matters

Sem uma linha de base partilhada, as conversas passam do exagero ao medo e a experiências aleatórias.

What changes

Uma linguagem prática para discutir capacidades, limites e adequação ao fluxo de trabalho da IA.

02

Os casos de uso estão espalhados pelos departamentos

Existem ideias em vendas, operações, suporte, finanças, RH e liderança, mas ninguém as comparou adequadamente.

Why it matters

O primeiro projeto de IA deve ser escolhido pelo valor e pela viabilidade, e não pela novidade.

What changes

Um mapa de oportunidades priorizadas entre funções.

03

A equipa precisa de um primeiro passo seguro

Os líderes querem impulso, mas também precisam de governação, limites de risco e próximas ações realistas.

Why it matters

Uma oficina reduz o custo do alinhamento antes de um diagnóstico mais profundo ou de um trabalho de construção.

What changes

Um roteiro de 30/60/90 dias e opções claras para os próximos passos.

Agenda de um dia

Uma sessão de trabalho, não uma palestra.

O dia passa da compreensão prática da IA ​​para o mapeamento e priorização do fluxo de trabalho. O objetivo é ajudar a equipa a tomar melhores decisões sobre por onde começar.

1

Manhã

Verificação da realidade da IA

O que mudou com a IA generativa, o que não mudou, onde a IA ajuda e onde a revisão humana continua a ser essencial.

2

Fim da manhã

Tour pelo caso de uso

Exemplos de vendas, marketing, suporte, operações, finanças, RH, produtos e conhecimento interno.

3

Meio-dia

Mapeamento de fluxo de trabalho

Mapeie entradas, saídas, transferências, estrangulamentos, sistemas, revisores e métricas de sucesso.

4

Tarde

Priorização e roteiro

Pontue as oportunidades por valor, viabilidade, risco, disponibilidade de dados, probabilidade de adoção e clareza de medição.

Resultados do workshop

Com o que a sua equipa sai.

O workshop deve criar clareza suficiente para decidir se deve experimentar internamente, executar um diagnóstico de IA, definir o âmbito de um build de IA ou fazer uma pausa.

Linha de base de IA partilhada

Uma compreensão prática das capacidades e limites da IA ​​nas equipas operacionais e de liderança.

Mapa de oportunidades de IA

Um mapa de fluxos de trabalho onde a IA poderia preparar o trabalho, reduzir as transferências, melhorar a qualidade ou acelerar o tempo de resposta.

Lista restrita de casos de uso priorizados

As ideias mais fortes pontuadas pelo valor, viabilidade, risco, prontidão e probabilidade de adoção.

Roteiro de 30/60/90 dias

O que prototipar, governar, medir, diagnosticar ou construir a seguir.

FAQ

Questions teams ask about Oficinas

É o mesmo que a sessão de parceiro de 1 hora?

Não. A oferta pública é um workshop privado de um dia para a empresa. As sessões curtas com parceiros são palestras introdutórias para comunidades empresariais e são tratadas separadamente.

Quem deve comparecer?

Um workshop típico funciona melhor com 8 a 20 pessoas de equipas operacionais e de liderança que compreendem o trabalho real.

Pode levar ao Mapa de Oportunidades?

Sim. Se o workshop apresentar fortes oportunidades, mas for necessária mais avaliação, o Diagnóstico será o passo seguinte.

Alinhe a equipa antes de construir.

Agende uma chamada se a sua equipa precisar de um workshop prático de IA baseado em fluxos de trabalho reais e nas próximas decisões.

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